Santa Rosa (2b) – El bloque de la Unión Cívica Radical (UCR) presentó un proyecto de Ley para solicitar que se instrumenten ambientes especialmente acondicionados y dignos, para que las madres o personas encargadas del cuidado y atención de personas lactantes puedan amamantar o extraerse leche humana durante el período de lactancia en horario laboral.
El proyecto abarca tanto en las reparticiones de la administración pública provincial centralizada, organismos descentralizados, entes autárquicos, empresa como en sociedades del Estado, y reparticiones públicas de los poderes legislativo y judicial.
En un comunicado la UCR detalla que “en la República Argentina, ocho de cada diez mujeres no cuentan con un espacio asignado en sus trabajos que les permita extraer su leche, lo que dificulta conciliar la maternidad o cuidado de personas lactantes, con la actividad laboral”.
La propuesta a debatir, pretende instrumentar estos espacios, donde desempeñen funciones laborales más de cinco personas con posibilidad de gestar.
En este sentido, especifican que “los espacios de lactancia o lactarios deberán poseer un ambiente acondicionado para su uso que permita; Brindar privacidad y comodidad; Garantizar a la posibilidad de extraerse su leche sentadas cómodamente; Garantizar que pueda ser utilizado simultáneamente por dos personas; Brindar la posibilidad de almacenar en forma refrigerada, la leche extraída durante su jornada de trabajo y contar con instalaciones, para facilitar la higiene y una correcta hidratación de las personas que amamantan.
El proyecto incluye a personas encargadas del cuidado y atención de personas lactantes, para considerar por ejemplo a personas que deciden conformar familias homoparentales, donde puede haber dos personas amamantando.
Además, equipara con las personas trabajadoras, a aquellas personas que lactan, y que se encuentra cursando estudios en establecimientos públicos, a fin de garantizar la salud, el acceso a la educación.
La implementación de espacios de lactancia en los lugares de trabajo, es una iniciativa que ya se viene desarrollando en ciudades como CABA, Rosario, Córdoba, La Plata, Rafaela y otras, es una herramienta que tiene el Estado, para garantizar la igualdad laboral y proteger la salud.
Es por ello que finalmente, refirman que “solicitamos a las y los representantes legislativos, el debate, tratamiento, enriquecimiento y acompañamiento de este proyecto de Ley”.
