Santa Rosa (2b)- En tan sólo un año, 30 docentes fueron despedidos de colegios privados en la provincia La Pampa, en el marco de una grave crisis que repercute en todo el país y, como si fuera poco, también en la matrícula de alumnos. Marcela Urban, secretaria general de SADOP, confirmó esa cifra de despedidos registrados sólo entre 2017 y el año pasado, dado que en lo que va del año habría más cesantías, como así también pérdida de matrícula de alumnos en instituciones privadas. Lo peor es el contexto país: el gremio estima que desde 2017 a la fecha fueron 12 mil los docentes que se quedaron sin su empleo.
La dirigente pampeana reveló la situación tras participar del encuentro del Consejo Directivo Nacional del SADOP, en representación de La Pampa, y pintó un panorama desalentador: «Nosotros, en nuestra jurisdicción, hicimos un relevamiento desde lo sucedido desde 2017 hasta hoy y podemos decir que alrededor de 30 docentes han perdido su puesto de trabajo”, explicó.
“A diferencia de las instituciones estatales, donde no hay despidos y existe la estabilidad laboral, en los colegios privados es la patronal la que decide prescindir de los servicios de un profesor y también es quien tiene que hacerse cargo de indemnizarlo”, agregó Urban. “Hubo casos que se dio de baja a docentes a principio del ciclo lectivo o cuando llegaron en diciembre a firmar los recibos de sueldos”, detalló.
El caso más emblemático que ocurrió el año pasado fue el cierre de una de las divisiones del Instituto Ernesto López, de Catriló, entre otras circunstancias, por la baja matrícula: “No hay alumnos en la localidad para que cubran todos los colegios que hay, porque hay un colegio estatal y otro privado”, dijo.
Por último, agregó “para nosotros un solo docente que quede sin su puesto de trabajo es muy preocupante, porque la mayoría son sostén de familia, la mayoría está trabajando en una sola institución por su puntaje o por alguna otra situación, es importante que la persona no pierda su trabajo”.
Lo cierto es que en el encuentro nacional SADOP denunció que las cesantías afectan a entre el 5 y el 7 por ciento de los maestros del sector. Esto representa más de 12 mil docentes sin trabajo.
María Lázaro, titular del sindicato, advirtió que la mayor parte de las desvinculaciones “son encubiertas”. “La situación de los maestros es crítica y se ven forzados a tomar lo que sea: una indemnización que no es la correcta o la promesa de que van a llamarlos para darles horas en otro lugar”.
“El problema estalló esta semana. Los despidos se están dando de manera hormiga, con distintas modalidades: en las escuelas primarias son más nítidos, porque al haber menos chicos inscriptos fusionan grados y desvinculan a las maestras que se quedan sin aula. En cambio, en los secundarios y terciarios el mecanismo es el recorte de horas”, explicó Gerardo Alzamora, también referente de SADOP.
En las escuelas privadas se desempeñan unos 240 mil docentes. A diferencia de la educación pública de gestión estatal, para ellos rige el mismo marco legal que para cualquier trabajador del sector privado, es decir que el despido sin causa es legal; sólo requiere que el empleador pague al despedido la indemnización.
