Santa Rosa (2b) – A poco más de una semana de que trascendieran versiones sobre posibles recortes de personal en el Maxi Carrefour de Santa Rosa, este medio pudo confirmar una actualización concreta de la situación laboral en el establecimiento.
Según pudo saber dosbases, hasta el momento fueron tres los trabajadores desvinculados, todos ellos en período de prueba, condición que habilita la finalización del vínculo laboral sin mayores costos para la empresa. Por ahora, no se registraron despidos de empleados efectivos ni se informó oficialmente sobre nuevas cesantías.
De acuerdo a las fuentes consultadas, no hay precisiones sobre si habrá más desvinculaciones en el corto o mediano plazo, por lo que el escenario continúa siendo de incertidumbre entre el personal. Tampoco hubo comunicación formal de la empresa que permita anticipar cómo evolucionará la dotación de trabajadores en los próximos meses.
Tal como había informado este medio días atrás, el Maxi Carrefour —inaugurado el 12 de diciembre en el predio de la Asociación Agrícola Ganadera— atraviesa un contexto de ventas por debajo de lo proyectado, lo que encendió las primeras alarmas internas apenas iniciado el funcionamiento del local. La expectativa inicial de facturación no se habría cumplido y el nivel de consumo estaría lejos de los números previstos al momento de la apertura.
La situación sigue generando preocupación, especialmente por las condiciones de contratación, ya que una parte significativa del plantel fue incorporada con jornadas reducidas y bajo el sistema de banco de horas, una modalidad cuestionada por su carácter precarizante. En ese marco, persisten los reclamos para que una porción mayor de la planta acceda a jornadas completas.
Por ahora, el único dato confirmado es la desvinculación de tres trabajadores en período de prueba. El resto del panorama permanece abierto y a la espera de definiciones, en un contexto marcado por la caída del consumo y la fragilidad del empleo en la capital pampeana.
